Durante la gestión del rector Martín Aguilar Sánchez, ha propuesto y avalado la modificación para reducir el presupuesto de la Universidad Veracruzana en dos ocasiones, según consta las actas del Consejo General Universitario, hecho que le generó un voto en contra y 12 abstenciones.

Tanto para finalizar el ejercicio fiscal 2021, así como durante el presente año, a propuesta del propio rector se modificó el presupuesto de la Universidad Veracruzana, pasando de los 9 mil 268 millones 562 mil pesos a 8 mil 279 millones 325 mil pesos, es decir casi mil millones de pesos menos de un año para otro.

Tales datos, se desprenden del propio portal de transparencia de la Universidad Veracruzana, así como de las actas de las sesiones del Consejo Universitario celebrado los días 7 de marzo y 27 de mayo del presente año.

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Ahora, el rector busca que en el 2023 le sea incrementado el presupuesto a la Universidad Veracruzana por parte de la Secretaría de Finanzas y Planeación, y le sea respetado el 4 por ciento del presupuesto general que le corresponde al Estado de Veracruz.

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Los rubros que se vieron afectados con la reducción fueron materiales y suministros; servicios generales; transferencias, asignaciones y otras ayudas; bienes muebles e inmuebles; e inversión pública, pues a pesar de la reducción el capítulo de sueldos se incrementó.

Precisamente en la nómina, originalmente se habían presupuestado para el presente año 3 mil 555 millones 176 mil 172 pesos y tras la modificación se elevó a 5 mil 229 millones 172 mil 517 pesos.

Conforme a los datos que la propia UV ofreció al Consejo Universitario para autorizar las modificaciones para reducir el presupuesto en el presente año, resalta que contrariamente los mandos medios y superiores pasaron de 538 a 593, es decir una diferencia de 56 personas.

El personal administrativo, técnico y manual no tuvo ni bajas, ni altas, pues fueron las mismas 2 mil 821 personas presupuestadas.

En el personal de confianza se aplicó una fuerte reducción, pues pasó de 2 mil 364 a sólo mil 792, es decir que fueron 572 personas menos. Por el contrario el personal eventual que no estaba presupuestado pasó de cero a 856.

Otro rubro donde hubo reducción fue en los académicos de medios tiempo pues pasaron de 479 a sólo 29, pero el personal académico de tiempo completo sólo creció de 3 mil 119 a 3 mil 320.

Aquí el documento original:

MOD-MARZO-2022

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